经过报名、资格审查、面试、考察和体检等环节，我市于上月底接收了省选聘高校毕业生到村任职工作领导小组办公室分配的120名大学生“村官”。近期，他们将奔赴我市郊区县农村上岗。

根据中央组织部统一部署，省委省政府决定，我省5年内将录用8000名大学生“村官”，每年分配给我市120名。

“结合我市实际，着眼于加强农村基层组织建设，培养有知识、有文化的新农村建设带头人，建立健全来自基层和生产一线的党政干部培养链，我市今年将开展自主选聘高校毕业生到村（社区）任职这项工作。”市委组织部机关人士介绍，选聘的数量为200名。

本次选聘对象为30岁以下的应届毕业生以及毕业1—2年的全日制普通高校本科及以上学历的毕业生，原则上为中共党员，非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可选聘。选聘主要程序包括个人报名、组织推荐、资格审查、实地调研和撰写调研报告、面试、组织考察、体检、公示、决定聘用、培训上岗等。

据悉，本次选聘大学生“村官”享受的待遇及政策主要有：使用专项全额拨款事业编制；享受当地全额拨款事业单位人员工资待遇；区县、镇街各类事业单位有空缺职位需补充人员的，优先聘用经选聘到村（社区）任职满3年、考核合格的高校毕业生等。

我市自主选聘高校毕业生到村（社区）任职工作从2008年开始，连续选聘3年，届时共将达到1000名。